La nostra azienda cliente è una catena di supermercati e ipermercati francese, fondata nel 1959. E' il quarto più grande gruppo di vendita al dettaglio nel mondo in termini di reddito e vendite e il secondo a livello europeo.
Per conto della sudddetta azienda siamo alla ricerca di un HR Administration da inserire nell'Ufficio HR.
Nello specifico, la risorsa si occuperà di:
· gestione della corretta implementazione nel sistema Payroll delle variazioni anagrafico/gestionale;
· attività inerenti alla produzione del cedolino;
· gestione degli aspetti previdenziali, fiscali e contabili;
· interfaccia con tutti gli attori coinvolti nel processo (es. studi contabili esterni);
· presenze mensili dei lavoratori;
· gestione dei ticket restaurant (contatti fornitori per emissioni/ricariche)
** Si offre un primo contratto a tempo determinato, con ottime possibilità di stabilizzazione.
